工伤辞职后一次性伤残就业补助金与一次性工伤医疗补助金怎...

2015年8月28日 发生工伤后,如果离职可以赔偿停工留薪工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金和一次性就业补助金,但如果继续留在原单位工作…

工伤辞职后一次性伤残就业补助金与一次性工伤医疗补助金怎...

2017年12月7日 (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤...

...10级工伤,现在辞职了,一次性伤残补助金和就业补助金应...

2020年8月5日 北京市10级工伤,离职后能获得的赔偿如下:1、一次性伤残补助金:7个月本人工资。依据《工伤保险条例》2、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解...

我有北京市10级工伤,现在辞职了,一次性伤残补助金和就业补...

北京市10级工伤,离职后能获得的赔偿如下:1、一次性伤残补助金:7个月本人工资。依据《工伤保险条例》2、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳...

一次性伤残就业补助金按受伤前还是离职前十二个月平均工资...

2014年12月7日 很多劳动者在发生工伤后并不是马上离职而是工作了很长一段时间比如两年或者五年才离职,而根据《广东省工伤保险条例》的规定,工伤待遇中的一次性伤残就业补助金...

北京市工伤离职赔偿是怎么规定的

2020年7月21日   一、北京市工伤离职赔偿是怎么规定的?   《工伤保险条例》   第三十六条 经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系的,由工伤保险基金支付一...

工伤职工的一次性伤残补助金基数如何计算?

2020年7月21日 处理结果：仲裁委员会裁决支持了申请人的仲裁请求。争议焦点：一次性伤残补助金的计算标准。焦点分析：依据《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为七级至...

徐伟律师解答了工伤九级,离职后单位支付一次性就业补助金...

2021年1月29日 本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资60%计算。 1个...

...拿一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金离职后复发怎...

2020年2月25日 与用人单位解除或终止劳动关系的工伤人员,按规定享受了一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的,工伤保险关系终止,今后不再享受工伤复发人员的相关工伤保险待遇。 上海职工工...