旷工三天自动离职能拿到失业金吗
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旷工三天以后自动离职,可不可以拿到失业金?
2020年1月28日 旷工三天自动离职是属于违反工作单位的工作规定,那么这种情况是不属于企业单方面自愿解除劳动合同的情形,是不可以享受到失业金待遇的,因为享受失业金待遇的前提条件必须...
旷工三天自动离职可以领失业金吗
2018年3月11日 Q 旷工三天自动离职能拿到失业金吗 A 不能1、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇: (1)按照规定参加失业保险,...
因为旷工三天,算我自动离职,公司不给办理失业金领取,请问...
2019年2月14日 本人在公司干了俩年多,因为旷工三天,算我自动离职,公司不给办理失业金领取,请问这个可以申请劳动仲裁吗?咨询时间:2019-02-13 19:31:26河南-驻马店仲裁...
旷工三天以后自动离职,可不可以拿到失业金?
2020年1月28日 旷工三天自动离职是属于违反工作单位的工作规定,那么这种情况是不属于企业单方面自愿解除劳动合同的情形,是不可以享受到失业金待遇的,因为享受失业金待遇的前提条件必须...
旷工三天的员工可以领取失业保险金吗?我的朋友在一家公司...
1天前 旷工三天的员工可以领取失业保险金吗?我的朋友在一家公司工作,因为不想继续下去,他已经连续三天没上班了。根据公司规定,他已经自动离职了。想问问他自...
自动离职在什么情况下能领取失业保险金
2011年4月10日 1、自动离职不能领取失业保险金。 《失业保险条例》国务院令第258号 第十四条 具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保...
失业补助金领取条件,自动离职不能申请提取
2021年2月21日 如果之前买了职工社保,非个人意愿失业的话,还可以领取失业金。只是,对于失业补助金领取条件,很多人搞错了。那么,如果自动离职能不能提取呢?
员工自动离职可以领取失业保险金吗
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