管理就是带团队2 (豆瓣)

我要写书评 管理就是带团队2的书评 ··· ( 全部1 条 ) 热门 / 最新 / 好友 Mr. Starry 2019-04-06 15:45:28 思维导图 这篇书评可能有关键情节...

图书《管理就是带团队2:带团队就是带人心》

2017年1月3日 管理就是管人,管人就要带心,管理的关键不在于掌握了多少技巧,熟练运用了多少工具,而在于你如何带出人心。作为畅销书《管理就是带团队》的延伸版,本书...

管理就是带团队

管理就是带团队,规则最重要!

2020年5月30日 管理就是带团队,规则最重要 一、不放任:放任是最大的不信任,人一旦“放任”,就会“自流” 一些主管领导表面上说对部下信任,把工作交给下面之后就置之...

管理就是带团队2 带团队就是带人心 pdf epub mobi txt 下...

3天前 管理就是管人,管人就要带人心,管理的关键不在于掌握了多少技巧,熟练运用了多少工具,而在于你如何带出人心。作为畅销书《管理就是带团队》的延伸版,本...

管理就是带团队 读后感

给你一个团队,究竟怎么带 管理就是带团队读后感最近读了《管理就是带团队》这本书,当时买这边书的时候,网 上对书是这么介绍的: “据统计, 全球职场中管理者...

管理就是带团队 (豆瓣)

(2... 2019-04-20 07:38 展开 管理就是带队伍 陈荣涛 * 管人的几大要点: 管理人的行为—用制度约束人,无规矩不成方圆; 管理人的才能—慧眼识才,...

管理就是带团队心得,管理就是带团队读后感,团队管理心得

管理就是带团队读后感-给你一个团队,究竟怎么带管理就是带团队读后感最近读了《管理就是带团队》这本书,当时买这边书的时候,网上对书是这么介绍的:...

管理就是带团队 读后感

最近读了《管理就是带团队》这本书,当时买这边书的时候,网上对书是这么介绍的:“据统计,全球职场中管理者面临的最大问题是:不懂带团队!由此导致管理者四处救火...

管理就是带团队:带出高效团队就靠这几招【全本

管理者的价值不在于个人的专业、能力、素质,而在于团队的绩效 没有绩效产生,管理一文不值! 管理就是让人把事情做成的艺术,巧妙带人比费尽心血做事更重要 每次开...

管理就是带团队 读后感

2016年9月11日 内容提示: 给你一个团队,究竟怎么带 管理就是带团队读后感 最近读了《管理就是带团队》这本书,当时买这边书的时候,网上对书是这么介绍的: “ 据统计,...

《管理就是带团队:带出高效团队就靠这几招+管理就是带团队...

2015年6月30日 当当网图书频道在线销售正版《管理就是带团队:带出高效团队就靠这几招+管理就是带团队2:带团队就是带人心(团购,请致电400-106-6666转6)》,作者:尚旭东...

管理就是带团队#团队管理

2019年12月20日 管理就是带团队#团队管理,是原创类高清视频,于2019-12-20上映。视频主要内容:管理就是带团队#团队管理。

...管理团队 成败启示录+管理就是带团队2+1 带出高效团队...

图书 < 管理 < 企业管理与培训 < 团队管理书籍三部曲 管理团队 成败启示录+管理就是带团队2+1 带出高效团队就靠这几招义博图书专营店 关注店铺 ...

管理就是带团队读后感

2017年9月29日 给你一个团‎队,究竟怎么带‎管理就是带‎团队读后感‎ 最近读了《管理就是带‎团队》这本书,当时买这边‎书的时候, 网上对书是‎这么介绍的‎ ...