泉州职业技术大学和山西工程职业学院哪个好

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　　泉州理工职业学院（原泉州中营职业学院）是一所具有独立颁发国家学历文凭资格的民办全日制普通高等职业技术学院，坐落在全国首批历史文化名城、国际花园城市——福建省泉州市。主校区位于市中心，与客运中心站毗邻而居，现已建成校舍10.23万平方米，拥有28个专业实验室和47个校内外实训基地，图书馆藏书20余万册（另有电子图书46万册），校园雅致、功能齐备，是学生养德求知学技能的理想场所。新校区占地500亩，位于素有“泉南佛国”、“海滨邹鲁”之美誉的中国品牌之都——晋江市的内坑镇，毗邻高速铁路泉州南站、福建省机械装备基地，紧靠沈海高速公路，一期规划建筑面积32万平方米，现已全面启动建设，建成之后将是一处环境优美、交通便捷、充满现代气息、极具标志性的生态校园。 学院实行董事会领导下的院长负责制，由著名企业家、素质教育专家吴金营先生任董事长兼党委书记，原南京理工大学副校长、享受国务院特殊津贴的教育评估专家苏志明教授任院长；并拥有一支素质精良、爱岗敬业的双师型教师队伍，专任教师213人，其中高级职称占21%、硕士以上学历占16%。 学院以专科层次的学历教育为主，辅以成人高等教育、五年制专科，同时开展多种形式的实用技术培训；以工科专业为主，兼以经济、管理、文学专业协调发展，现开设有车辆工程系、信息技术系、财经系、商贸系、外语系、艺术设计系等6系2部28个专业；并建有省级国家职业资格鉴定站、中营汽车服务有限公司等校内生产型实训基地。在校生4600余人，年培训学员4000多人次。学院坚持以教学工作为中心，充分依托校企合作平台，注重教学质量的提高和对学生实践动手能力、职业素质的培养，拥有省级精品专业、精品课程、省级立项建设实训基地，荣获省级教学成果奖；已毕业4届学生就业率均在92%以上，蝉联“福建省大中专毕业生就业工作先进单位”。学院注重学生综合素质培养，团委下属艺术团、电视台等33个学生团体，常年举办丰富多彩的科技、文体、公益活动，多次荣获“福建省大中专学生‘三下乡’社会实践活动先进单位”。学生在各类比赛中成绩斐然，尤以马拉松和耐力赛为各大赛事翘楚；2008年更一举取得“中国大学生十佳明日网商”称号、“全国大学生数学建模竞赛福建赛区一等奖”（2个）的突出成绩。建校以来，全院师生秉承着“忠诚、勤奋、创新、奉献”的校训，积极进取，办学、管理水平在同类院校中均名列前茅，于2006年在福建省民办高校中率先通过教育部人才培养工作水平评估，并先后荣膺“福建省职业教育先进单位”、“福建省职业技能鉴定先进单位”、“泉州市平安单位”等称号。学院将继续深化改革，积极拓展海外交流合作，以质量、特色求发展，不断提高办学质量和办学效益，努力把学院建设成为海峡西岸高职强校！ 办学理念：让“弱者”走向成功！把学院办成“创业者的摇篮”！办学方针：以服务为宗旨、以就业为导向，走产学研结合的发展道路。培养模式：实施“1-2-3”证书教育，即学生毕业时拥有1张毕业证书、2张工具型证书（英语、计算机等级证书）和1-3张职业资格证书。

山西工程职业学院（shanxi enginerring vocational college），位于山西省太原市，是一所经山西省人民政府批准、教育部备案的公办全日制高等职业院校，隶属山西省教育厅。2019年4月由“国家示范校”山西工程职业技术学院与“国家骨干校”山西煤炭职业技术学院合并组建。学院是国家示范性高等职业院校、国家优质高等职业院校，是教育部首批现代学徒制试点单位、全国深化创新创业教育示范高校，山西省4所“中国特色高水平高职学校和专业建设计划”推荐学校之一。学院的前身是创办于1952年的太原钢铁学校和山西采矿学校，是山西省最早开办的5所职业学校之一。学院现占地880亩，校舍建筑总面积32.37万平方米，固定资产总值3.25亿元。馆藏纸质图书87.76万册。拥有龙潭校区、许坦校区、唐槐校区等三个校区。现有全日制在校生12000人。学院现有教职工715人。其中，专任教师570人，副高以上职称教师189人，硕士及以上学历350人。拥有省级优秀教学团队2个，国家级教学名师1人，“黄炎培职业教育奖杰出教师”2人，省级学术带头人、省级“双师型”教学名师等35人，“三晋英才”支持计划18人。获全国职业院校教学能力比赛奖项9项（其中一等奖1项），实现了山西省在该项赛事中的新突破。 [1]  2019年12月，被教育部、财政部列入第三类高水平专业群建设单位（A档）职，紧贴一线定标准，工学结合育人才，综合实力创一流”的发展理念。学院是“国家煤炭行业技能型紧缺人才培养培训基地”，“山西省煤炭专业紧缺人才培养培训基地”和“山西省中小型煤矿矿长培训基地”，“山西省煤炭类中等职业学校教师培训基地”，是“山西省煤炭职业技术教育发展基金会”发起筹备单位和秘书长单位，是“山西省煤炭职业教育集团”的牵头单位。　　学院建立了校企紧密合作的办学机制。以行业、企业、学校“三结合”，共建“三大平台” （煤炭职教基金会，煤炭职教集团，校内外实训基地），行业企业高端人员加入董（理）事会指导办学，形成学院和企业“双元主体”的办学机制。达到“三助学”（助学、助教、助校）、“三共建”（共建双师教师队伍，共建实训基地，共建煤炭专业）、“三服务”（服务学生、服务企业，服务学校）的合作办学效果。探索实践“订单培养、对口单招、工学交替”、“学岗融通、学训融通、学证融通”的人才培养模式。全面提高学生的职业素质和职业能力，取得了良好的社会信誉和办学效益。　　2007年，学院通过了“高职高专院校人才培养工作水平评估”，取得“优秀成绩”，2008年被教育部确定为 ”国家示范性高等职业院校” 重点培育建设单位。学院荣获“全国职业技术学校职业指导工作先进学校”、“全国煤炭教育先进单位”、“山西省劳动模范单位”、“全省职业教育先进单位”、“高职高专人才培养工作优秀单位”、“全省毕业生就业工作先进单位”等称号。　　学院建立了一整套完善的“奖、助、贷、减、补、勤”学生资助体系。落实国家奖学金、国家励志奖学金、国家助学金、国家助学贷款等相关政策；学院及贫困家庭学生进行奖励和资助；学院设置勤工助学岗位，对部分特困学生进行资助。通过上述资助体系的实施，既使我院贫困家庭学生得到了有效资助，又使品学兼优、热爱煤炭事业的学生得到奖励，紧定了他们安心学习、扎根煤矿、服务社会的信心。　　2009年继学院继续面向山东、河北、内蒙古、陕西、四川、新疆等中西部十五个省市招生，欢迎有志献身煤炭事业的各位莘莘学子齐聚我院，共圆升学就业之梦！　　目前，全院师生员工正在以饱满的精神状态，齐心协力、信心百倍地向创建国家一流高等职业院校的目标努力奋斗